Меню

2016: Тонкости и сюрпризы трудового законодательства. Сокращаем риски

8 апреля 2016 в 13:00

В связи с вступлением в силу:
Графика проведения плановых проверок на 2016 год Государственной инспекцией по Труду Московской области
А также вступлением в силу:
Федерального закона №426-ФЗ от 28 декабря 2013 г. «О специальной оценке условий труда»
Федерального закона № 421-ФЗ от 28 декабря 2013 г. «"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда"»
Более 30 изменений и дополнений в отдельные нормативные акты по трудовому законодательству
Проводится семинар
«2016: Тонкости и сюрпризы трудового законодательства.
Сокращаем риски»

Семинар ведут:

Руководители ООО Центр аудита и охраны труда «Лидер»
Ведущие специалисты – практики в области трудового законодательства – охраны труда и кадрового делопроизводства
        Программа:
    1. Кадровый учёт на предприятии
Новое в Трудовом законодательстве c января  2014-2016.
•           Федеральный закон от 02 мая 2015 г. № 122-ФЗ           «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 11 и 73 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»». Профессиональные стандарты.
•    Постановление Правительства РФ от 29 декабря 2014 г. № 1595 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации»
•    Приказ Минтруда России от 19 декабря 2014 г.                  № 1055н «Об утверждении формы заявления                       о предоставлении одному из родителей (опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами»
•    Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 2 июня 2015 г. № 21 «О некоторых вопросах, возникших у судов при применении законодательства, регулирующего труд руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации»
•    Основные ошибки работодателя и  кадровой службы. Исключение ошибок на примере следующих документов:
     Правила внутреннего трудового распорядка
     Положение об оплате труда
    Положение о защите персональных данных работников
    Согласие работника на  хранение, обработку и передачу персональных данных
    Положение о ненормированном рабочем дне
    Положение о разделении рабочего дня на части
    Положение о коммерческой тайне
    Положение о командировках
    Положение о разъездном характере работ
    Коллективный договор
    Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним
    Приходно-расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей к ним
    Журналы
     Приказы
     Штатное расписание
               Трудовые книжки
    Трудовые договора и дополнительные соглашения к ним
    Личные карточки  Т-2
    Приказы по личному составу (прием, перевод, увольнение)
    Личные дела на работников
    Должностные инструкции
    График отпусков
    Приказы о предоставлении отпусков
    Служебные задания
    Командировочные удостоверения
    Приказы о направлении в командировку
    Табель учета рабочего времени
    Графики сменности
    Договор полной материальной ответственности
    Приказы о дисциплинарных взысканиях
    Докладные, служебные, объяснительные
    Приказы по основной деятельности компании, касающиеся трудовых отношений (привлечение к  работе в выходной день, награждения, поощрения и т.д.)
•    Последствия и санкции, применяемые к  работодателю. Виды ответственности работодателя. Должностные лица, к которым могут быть применены санкции. Виды и размеры штрафов. Обоснование и процедура обжалования санкций.
•    Кадровый аудит / Кадровый аутсорсинг: выгоды и преимущества.
•    

      2. Охрана труда.
Новое в законодательстве об охране труда c января  2014-2016.
      
•    Федеральный закон № 426 – ФЗ от 28 декабря 2013 г. «О специальной оценке условий труда».
•     Основные ошибки работодателя и  службы охраны труда. Исключение ошибок на примере следующих документов:
Положений службы охраны труда и  по управлению  охраной  труда.
Обучение руководителей и специалистов организации по вопросам охраны труда и оказанию доврачебной  помощи пострадавшему.
Перечня нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности организации
Приказов о назначении ответственных лиц:
Программ обучения рабочих безопасным методам труда
Приказа о назначении комиссий по проверке знаний требований охраны труда
Графика проверки знаний требований охраны труда
Результатов СОУТ
Перечня работ с вредными и (или) опасными условиями труда.
Программ инструктажей
Организации стажировки. Подготовка проекта приказа об организации стажировки вновь принятых работников.
Работы с повышенной опасностью
Эксплуатации объектов повышенной опасности (грузоподъемных машин, сосудов, работающих под давлением, сосудов с сжиженными и сжатыми газами, котлов, теплопроводов, всех видов транспорта, электрохозяйства и др.)
Перечня инструкций по охране труда
                    Журналов по охране труда:
                    Списка контингентов, подлежащих периодическим медицинским осмотрам
Выдача СИЗ и смывающих средств
                    Медицинские осмотры
•    Наличие и соответствие законодательству должностных, технологических и инструкций по ОТ,  журналы регистрации
•    План мероприятий по охране труда с указанием затрат на выполнение мероприятий (приказ Минздравсоцразвития от 1.03 2012г. № 181 «Об утверждении типового перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда», СТ. 226 ТК РФ - не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).
•    Правильность прохождения обучения по охране труда, и инструктажей, наличие
          подтверждающих документов (Приказ Минтруда № 1/29 от 13.01.2003 г.)
•    Выполнение статьи 12 Федерального Закона № 421 – ФЗ от 28 декабря 2013 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценки условий труда».
•    Прохождение медосмотров в соответствии с приказом Минздравсоцразвития 302н от 12.04.2011 г.
•    Наличие, использование и оформление СИЗ и спецодежды.
•    Аудит службы охраны труда/Аутсорсинг охраны труда – выгоды и преимущества проведения

3. 152 – ФЗ. Защита и хранение персональных данных
•    Штраф за нарушение закона о персональных данных увеличат в 70 раз.
•    Перечень документов.
•    Правила регистрации в Роскомнадзоре.

       4. Готовимся к проверкам контролирующих органов:
•    Федеральный закон от 31 декабря 2014 г. № 511-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон                «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»
•    Постановление Правительства РФ от 28 апреля 2015 г. № 415 «О правилах формирования и ведения единого реестра проверок».
•    Виды, структуры, регламент проведения проверок.
•    Изменение штрафных санкций 2014 г. – 2016 г.